大余縣博物館2020年講解員招聘公告
因工作需要和人員流動，為確保各項工作有序進行，現委托贛州匯正人力資源服務有限公司，現面向社會公開招錄編制外聘任制講解員1名。具體實施方案如下：
一、招聘原則
貫徹德才兼備和"公開、公平、競爭、擇優"的原則，通過公開考試招聘博物館講解員。
二、招聘條件
1.遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和職業道德，有較強事業心、服務意識和樂于奉獻精神；
2.普通話流利、音質好、聲音響亮、發音標準、吐字清晰、語言表達能力強、善于溝通交流，有普通話水平測試證書者同等條件下優先聘用；
3.具備國家承認的高中以上學歷，專業不限，同等條件下有歷史學、考古學、博物館學、教育學、播音主持、旅游管理等相關專業優先聘用；
4.形象：身體健康，品貌端正，舉止大方，具有親和力。女性，身高38.75px以上，男性，身高42px以上。年齡：年齡在35周歲以下。
三、招聘程序
發布公告→報名→資格審查→考核→體檢→公示→聘用。資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現條件不符者，即取消應聘資格。
（一）發布公告
招聘公告在大余縣人民政府網站、大余縣博物館微信公眾號、贛州匯正人力資源服務有限公司企業網站（www.zjhgy.cn）上發布。
（二）報名
1.報名時間：7月15日—7月22日。
2. 報名地點：大余縣博物館（原第三人民醫院）。聯系人：葉文婷，電話：0797—8721619。
3.報名要求：應聘人員須持個人簡歷、本人身份證、戶口簿、小一寸紅底照片2張，學歷學位證、專業技術職稱證等原件及復印件參加報名，并填寫《報名表》。
（三）資格審查
資格審查：報名時招聘工作領導小組辦公室工作人員組織相關人員進行報考資格審查。
（四）考核
1.筆試
筆試時間：初定在7月下旬筆試地點：大余縣博物館
筆試內容：講解詞、宣傳文字撰寫；活動策劃方案
2.面試
面試時間：初定在8月上旬
面試地點：大余縣博物館
面試內容：主要考核報考者的普通話測試、考官提問、才藝測試、語言表達、邏輯思維、應變能力和組織能力等。
總成績計算方法：
總成績=筆試成績30%+面試成績70%。
（五）體檢
按考生總成績從高分到低分的順序，按照1:1確定體檢人員，因體檢不合格而出現的空缺崗位，根據考生總成績從高分到低分依次遞補。體檢參照《公務員錄用體檢標準（試行）》（國人部發﹝2005〕1號）執行。體檢工作由大余縣博物館組織，體檢時間和醫院另行通知，體檢費用由考生自行承擔。
（六）公示
招聘結束后會將入圍名單在大余縣博物館微信公眾號、贛州匯正人力資源服務有限公司企業網站公示7天，公示無異議方可辦理聘用手續。
（七）聘用
所有聘用人員與贛州匯正人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，實行勞務派遣。首次簽訂勞動合同期限為2年，試用期1個月。
四、工作內容
1、博物館展覽和文物景點的講解接待工作；
2、策劃和組織博物館的教育活動；
3、單位對外宣傳工作；
4、領導交辦的其他工作。
五、聘用人員待遇
（一）講解員試用期工資1800元/月，試用期1個月。
（二）正式錄用后，講解員工資為2600元/月（含按國家有關規定辦理社會保險的費用），其他福利待遇按照工會的標準正常發放。
六、其他未盡事宜由贛州匯正人力資源服務有限公司負責解釋
聯系人：黃女士 電話： 0797-8382007
贛州匯正人力資源服務有限公司微信公眾號
大余縣博物館
贛州匯正人力資源服務有限公司
2020年7月14日
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